盘锦市人力资源和社会保障局（盘锦市人力资源和社会保障局邮编）

本文目录：

• 1、盘锦市劳动和社会保障局下属单位
• 2、盘锦市人力资源和社会保障局
• 3、盘锦市人力资源和社会保障局简介

盘锦市劳动和社会保障局下属单位

1、盘锦市拥有多家致力于劳动和社会保障服务的机构，以保障市民的权益和福利。这些单位分工明确，为市民提供全方位的服务。首先，有盘锦市人才服务局，负责人力资源的引进和配置；盘锦市劳动就业局则关注就业市场的开发和劳动者的职业技能培训，帮助市民找到合适的工作机会。

2、在2010年9月，盘锦市经历了一次重要的机构改革，原有的人事局和劳动局合并，成立了新的盘锦市人力资源和社会保障局。这次整合标志着政府在人力资源管理和社会保障领域的职能整合迈出关键一步。随后在12月1日，市政府发布了正式文件，批准了新局的职责划分、内设机构设置以及人员编制方案。

3、盘锦市劳动和社会保障局设有多个职能科室，每个科室承担着特定的职责和任务。以下是主要部门的概述：办公室：负责行政事务的综合协调，包括文电处理、会务组织、财务、车辆、接待、计划生育、保密、保卫等工作，并负责全局的综合治理和政务公开。

4、在2010年9月的历史性变革中，盘锦市的行政机构进行了重组，原人事局和劳动局合并形成了人力资源和社会保障局，这一举措标志着新的篇章的开始。

5、盘锦市社会养老保险办理地点设于辽东湾新区行政服务中心C座，隶属盘锦市人力资源和社会保障局企业职工与城乡居民养老保险科。该科室职能包括： 贯彻落实企业单位（含灵活就业人员）基本养老保险、城乡居民社会养老保险和被征地农民社会养老保险政策。

6、盘锦市石化技校建于1975年，是政府全额投资办学的中等技术工人学校，隶属于盘锦市劳动和社会保障局，是盘锦市职业技能教育中规模最大、发展最快、实力最为雄厚的职业技术学校之一。

盘锦市人力资源和社会保障局

盘锦市人力资源和社会保障局的主要职责包括：执行国家及省人力资源政策，制定并执行全市规划，起草地方性规章和政策，监督实施。规划人力资源市场，建立统一规范市场，促进人力资源合理流动和配置。制定就业发展规划，完善公共就业服务，实施就业援助，职业资格和培训制度，指导高校毕业生和高技能人才就业。

盘锦市劳动和社会保障局的主要职能包括： 执行国家和省级人力资源及社会保障发展规划和政策法规，制定地方性规章和政策，并负责监督实施。 规划和管理人力资源市场，促进人力资源的合理流动和有效配置，建立统一规范的市场体系。

在2010年9月，盘锦市经历了一次重要的机构改革，原有的人事局和劳动局合并，成立了新的盘锦市人力资源和社会保障局。这次整合标志着政府在人力资源管理和社会保障领域的职能整合迈出关键一步。随后在12月1日，市政府发布了正式文件，批准了新局的职责划分、内设机构设置以及人员编制方案。

盘锦市人力资源和社会保障局简介

1、在2010年9月，盘锦市经历了一次重要的机构改革，原有的人事局和劳动局合并，成立了新的盘锦市人力资源和社会保障局。这次整合标志着政府在人力资源管理和社会保障领域的职能整合迈出关键一步。随后在12月1日，市政府发布了正式文件，批准了新局的职责划分、内设机构设置以及人员编制方案。

2、盘锦市人力资源和社会保障局的主要职责包括：执行国家及省人力资源政策，制定并执行全市规划，起草地方性规章和政策，监督实施。规划人力资源市场，建立统一规范市场，促进人力资源合理流动和配置。制定就业发展规划，完善公共就业服务，实施就业援助，职业资格和培训制度，指导高校毕业生和高技能人才就业。

3、盘锦市人力资源和社会保障局主要职能 （一）贯彻执行国家、省有关人力资源和社会保障的方针政策和法律法规，组织起草人力资源和社会保障（不含医疗保障，下同）规范性文件和市政府规章草案并组织实施，拟订全市人力资源和社会保障事业发展规划。