延迟领取养老金（延迟领取养老金政策谁提出来的）

本文目录：

• 1、社保退休延迟是真的吗
• 2、延迟退休还有必要交养老保险吗(延迟退休还是延迟发放养老金)
• 3、延迟办理退休几个月有什么影响?

社保退休延迟是真的吗

1、延迟退休政策确实存在，具体内容如下： 从某一特定时间点起，女性退休年龄每3年延迟一岁，男性退休年龄每6年延迟一岁，直至2045年男女退休年龄同时达到65岁。

2、法律分析：根据目前的政策，如果选择交城乡居民社保，则暂时没有延迟退休的说法，一律60岁退。如果是交职工社保的，直到今年也仍然没有出台延迟退休政策。如果个体户43岁的女性交职工社保，目前的政策是55岁退休。那么到55岁还有13年，这13年期间会不会出台延迟退休政策，现在还不能确定。

3、首先，我国的高龄者数量巨大，如果一大批人退休年龄推迟，会对就业市场造成极大压力，尤其是对于年轻人而言。其次，我国的社保体系和医疗体系仍有较大的改善空间，如果人们因为推迟退休而过早离开工作，就意味着他们失去了社保待遇和低保等福利，同时更可能给社保省下的钱反而会用在医疗上。

4、职工退休年龄规定是实行延迟退休的政策，具体如下：延迟退休指的是劳动者每年延长几个月退休，直到达到新的法定退休年龄。按照我国最新的退休政策，男女退休年龄都应该在2045年达到65岁，因此女性每三年延迟一岁，男性每六年延迟1岁。

延迟退休还有必要交养老保险吗(延迟退休还是延迟发放养老金)

总体来说，我们可以把延迟退休理解为延迟退出工作岗位，而延迟领取养老金则是继续工作而未来领取养老金，这还是有本质的区别的。

在延迟退休的背景下，我们仍然有必要交纳养老保险。因为无论是正常退休还是延迟退休，养老保险都能为我们提供稳定的收入来源和其他福利待遇。而且，个人的选择是灵活的，可以根据自己的实际情况和需求来决定是否延迟退休和领取养老金的时间。因此，交纳养老保险仍然是明智的选择。

延迟退休有必要交养老保险，具体内容如下：一般社保年满18岁以上的人可以开始购买，累计连续交满15年并且达到法定的退休年龄之后，可以按照法定领取一定的退休金；缴纳的年限可以高于15年。

延迟办理退休几个月有什么影响?

1、未及时办理退休手续，最直接的影响就是养老金的领取受限。按照国家规定，退休人员在达到法定退休年龄并完成退休手续后，才能开始领取养老金。如果未能及时办理退休，那么在延迟的这段时间内，个人将无法享受到应得的养老金待遇。社保关系处理复杂 退休手续的办理涉及到个人社保关系的转移和结算。

2、延迟办理退休手续可能导致的影响主要体现在领取养老保险金上。例如，若退休手续延迟一个月办理，退休人员可能会少领一个月的退休金。这是因为退休金是在退休手续办理次月发放的。如果在这个月办理退休，那么领取退休金的时间就会顺延至下个月。

3、延迟办理退休几个月，对个人来说可能产生的影响主要体现在以下几个方面： 领取退休金的起始时间将延后，这意味着在延迟期间，个人将无法享受退休金待遇。 延迟退休期间，个人需要继续缴纳养老保险，这将增加个人的缴费负担。